Как найти работу молодым специалистам?
Большинство работодателей не хотят нанимать молодых специалистов и мотивируют свой отказ тем, что у первых мало опыта. Поэтому молодые специалисты оказались на распутье. Работодатели говорят, что студентам очень сложно восстановиться после обучения, так как время теории прошло, и их ждет только практика. Поэтому рекламодатели стараются набирать «гибких», «общительных» и «пунктуальных» людей. Итак, как студенты могут … Читать далее